นายจ้างจ่ายเงินล่าช้า ลูกจ้างเรียกร้องอะไรได้บ้าง
ลูกจ้างมีสิทธิเรียกดอกเบี้ยระหว่างผิดนัดได้ 15% ของเงินเดือนค้างจ่ายหรือค่าชดเชย
และภายใน 7 วัน นายจ้างไม่ยอมจ่ายเงินดังกล่าว ให้คิดเงินเพิ่มได้อีก 15% ของเงินค้างจ่ายแก่ลูกจ้าง
** ลูกจ้างยังสามารถเรียกค่าเสียหายได้ หากนายจ้างให้ลูกจ้างออกจากงาน
กฎหมายแรงงานสัมพันธ์กำหนดให้คณะกรรมการแรงงานสัมพันธ์ มีอำนาจสั่งให้นายจ้างรับลูกจ้างกลับเข้าทำงาน หรือจ่ายค่าเสียหายกรณีนายจ้างผิดหน้าที่โดยการเลิกจ้าง ในลักษณะที่เป็นการกระทำอันไม่เป็นธรรม(มาตรา41(4)แห่งพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์)
#ลูกจ้าง #นายจ้าง #จ่ายเงินช้า #ปัญหา #แรงงาน
แหล่งอ้างอิง
พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. ๒๕๔๑
http://legal.labour.go.th/2018/images/law/Protection2541/labour_protection_2541_new.pdf
ระบบสืบค้นคำพิพากษา – คำพิพากษาฎีกา 4830/2548
http://www.beerseelawyer.com/ลิงค์ที่เกี่ยวข้อง/